Réseau d'entreprises détenues par leurs travailleurs, créé à partir de 2008–2009 dans le Greater University Circle de Cleveland, avec des institutions-ancres hospitalières et universitaires pour clients, dans le but de constituer un patrimoine pour les habitants à faibles revenus.
Evergreen est issu de la Greater University Circle Initiative (2005) de la Cleveland Foundation. Avec la Ville, la Democracy Collaborative et des institutions-ancres comme la Cleveland Clinic, les University Hospitals et la Case Western Reserve University, elle a lancé des coopératives de travailleurs autour de ce qu'achètent ces institutions : Evergreen Cooperative Laundry (2009), Evergreen Energy Solutions (2011) et Green City Growers, une serre. Les travailleurs peuvent adhérer au bout d'un an et reçoivent une part du capital et des ristournes fondées sur les bénéfices. REDF (2015) a constaté que les ventes aux institutions-ancres étaient inférieures aux prévisions : 110 emplois pour un objectif de 1 000, la serre fonctionnant en dessous de sa capacité. Green City Growers a été vendue en 2022 ; le Fund for Employee Ownership d'Evergreen rachète désormais des entreprises existantes (LEFCO Worthington, 2023), et une seconde blanchisserie a ouvert à Collinwood en 2018.
REDF (2015) a dénombré 110 emplois et trois entreprises, pour un objectif de 10 et 1 000 ; en 2014, la blanchisserie et l'entreprise solaire étaient rentables, la serre ne l'était pas. Depuis 2022, la croissance provient surtout du rachat d'entreprises existantes.
Evergreen a débuté en 2008-2009 sur l'initiative de la Cleveland Foundation et de la Ville avec des institutions ancres (Cleveland Clinic, University Hospitals, Case Western Reserve University), les entreprises étant choisies pour répondre aux achats des institutions ancres.[1][2][3]
REDF (2015) a indiqué que les ventes aux institutions ancres étaient inférieures aux prévisions en raison de contrats de fourniture à long terme, des préoccupations syndicales, de la capacité opérationnelle et de liens faibles avec les responsables des achats ; le réseau avait créé 110 emplois pour un objectif de 1 000.[1][2]
Green City Growers a été vendue à Local Roots Cleveland en 2022 ; l'Evergreen's Fund for Employee Ownership a depuis acquis des entreprises existantes comme LEFCO Worthington (2023) et agrandi la blanchisserie en 2025.[1][2]
En 2025, le directeur général d'Evergreen a indiqué que l'organisation à but non lucratif détient les droits de vote et le contrôle afin d'empêcher les rachats, les salariés-propriétaires recevant 80 % des bénéfices annuels ; la blanchisserie a déclaré 25 millions de dollars de chiffre d'affaires et 1,5 million de dollars distribués en 2023.[1]