Red de empresas de propiedad de los trabajadores creada a partir de 2008–09 en el Greater University Circle de Cleveland, con hospitales y universidades como instituciones ancla y clientes, con el fin de generar patrimonio para los residentes de bajos ingresos.
Evergreen surgió de la Greater University Circle Initiative (2005) de la Cleveland Foundation. Junto con la ciudad, la Democracy Collaborative y anclas como la Cleveland Clinic, University Hospitals y la Case Western Reserve University, puso en marcha cooperativas de trabajadores en torno a lo que compran las anclas: Evergreen Cooperative Laundry (2009), Evergreen Energy Solutions (2011) y Green City Growers, un invernadero. Los trabajadores pueden incorporarse tras un año y reciben participación patrimonial y retornos cooperativos basados en los beneficios. REDF (2015) constató que las ventas a las anclas quedaban por debajo de lo previsto: 110 empleos frente a un objetivo de 1000, con el invernadero por debajo de su capacidad. Green City Growers se vendió en 2022; el Fund for Employee Ownership de Evergreen compra ahora empresas existentes (LEFCO Worthington, 2023), y en 2018 se abrió una segunda lavandería en Collinwood.
REDF (2015) contabilizó 110 empleos y tres empresas frente a un objetivo de 10 y 1000; en 2014 la lavandería y la empresa solar eran rentables, el invernadero no. Desde 2022 el crecimiento procede sobre todo de la adquisición de empresas ya existentes.
Evergreen comenzó en 2008–09 como una iniciativa de la Cleveland Foundation y la ciudad, con instituciones ancla (Cleveland Clinic, University Hospitals, Case Western Reserve University), con empresas elegidas para atender lo que compran las instituciones ancla.[1][2][3]
REDF (2015) informó de que las ventas a las instituciones ancla fueron inferiores a las previstas debido a contratos de proveedores a largo plazo, preocupaciones sindicales, capacidad operativa y vínculos débiles con los responsables de compras; la red había creado 110 empleos frente a un objetivo de 1000.[1][2]
Green City Growers se vendió a Local Roots Cleveland en 2022; el Fund for Employee Ownership de Evergreen ha adquirido desde entonces empresas existentes, como LEFCO Worthington (2023), y amplió la lavandería en 2025.[1][2]
En 2025 el director ejecutivo de Evergreen dijo que la organización sin fines de lucro conserva los derechos de voto y el control para impedir adquisiciones, y que los empleados-propietarios reciben el 80% de los beneficios anuales; la lavandería declaró unos ingresos de 25 millones de dólares y 1,5 millones distribuidos en 2023.[1]