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Zappos' Weird Management Style Is Costing It More Employees

Time · 2016

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2026-09-01

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स्थापितज़ैपोस द्वारा होलाक्रेसी अपनाने के बाद, 2015 में उन कर्मचारियों को स्वैच्छिक विदाई पैकेज की शुरुआती पेशकश के दौरान लगभग 14% कर्मचारी चले गए, जो इस व्यवस्था के तहत काम नहीं करना चाहते थे; और जनवरी 2016 तक, मार्च 2015 के ज्ञापन के बाद से लगभग 18% कार्यबल (260 लोग) जा चुका था।