Уход из организации или сообщества в ответ на недовольство (Хиршман).
Подробнее
Выход посылает ясный сигнал и дисциплинирует руководство, но может лишить сообщество тех, кто активнее всего добивался бы улучшений. В проектировании сообществ он выражается как право выхода.