“Robert Dahl argumentierte mit einem „Parallelfall“-Argument, dass Demokratie, wenn sie bei der Staatsführung gerechtfertigt ist, auch bei der Leitung wirtschaftlicher Unternehmen gerechtfertigt sei, und verteidigte damit ein Recht auf Demokratie innerhalb von Unternehmen.”

Kontext. Kritiker entgegnen, dass sich Unternehmen von Staaten unterscheiden, etwa weil flexible Arbeitsmärkte den Beschäftigten die Möglichkeit geben, aus Unternehmenshierarchien auszutreten.